老板说一周休三天，工资该怎么发

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手机尾号为“9469”的网友: 我们公司因为不景气，所以老板决定每个星期放三天假（星期五，星期六，星期天），原本是大小星期放假（单休--双休循环），请问专家我们这种情况工资如何发放才符合法律法规规定？

宁波市人力资源和社会保障局: 根据《浙江省企业工资支付管理办法》，第十八天规定，非因劳动者原因造成停工、停产、歇业，时间在一个工资支付周期内的，企业应当按照国家规定或劳动合同约定的工资标准支付工资；停工、停产、歇业时间超过一个工资支付周期，劳动者提供了正常劳动的，企业应当按照不低于当地人民政府确定的最低工资标准支付工资。